SAP中國(guó)研究院長(zhǎng)李瑞成：人工智能會(huì)讓未來(lái)組織徹底扁平化
發(fā)表于：2017/7/6 9:25:55??閱讀量：?[關(guān)閉]
摘要： 人工智能對(duì)未來(lái)商業(yè)主要的影響，會(huì)讓未來(lái)商業(yè)組織將徹底成為“啞鈴型”組織，原來(lái)中間龐大的負(fù)責(zé)上傳下達(dá)的科級(jí)層將消失。
SAP中國(guó)研究院與沈陽(yáng)自動(dòng)化研究所合作的智能制造示范生產(chǎn)線
人工智能對(duì)未來(lái)商業(yè)有何影響?
對(duì)于這一問(wèn)題，從科學(xué)家、產(chǎn)業(yè)界人士到創(chuàng)業(yè)實(shí)踐者都正在給出不同層面的回答。而在SAP中國(guó)研究院院長(zhǎng)李瑞成看來(lái)，除了人工智能將影響一大批人的就業(yè)外，主要的影響就是未來(lái)的商業(yè)組織將徹底成為“啞鈴型”組織。
李瑞成所說(shuō)的“啞鈴型”組織，即高層決策層與基層執(zhí)行層直接連接，原來(lái)中間龐大的負(fù)責(zé)上傳下達(dá)的科級(jí)層將消失。李瑞成強(qiáng)調(diào)，高層決策層并不僅僅是管理層，還將包括算法師等思考和創(chuàng)造性的高級(jí)崗位。
以前的商業(yè)組織，中間有龐大的科層級(jí)，他們既發(fā)揮了上傳下達(dá)的功能，但又往往阻礙了信息在商業(yè)組織中的無(wú)損傳播，甚至很多時(shí)候出現(xiàn)令行不達(dá)或基層意見(jiàn)無(wú)法向企業(yè)高層如實(shí)或及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)的情況。
“SAP正在面向人工智能打造新技術(shù)體系，將逐步取代中間層，未來(lái)的組織將是啞鈴型，兩邊‘重’，中間少。” 李瑞成向鈦媒體記者說(shuō)。
過(guò)去，SAP作為ERP軟件的典型代表，一直在生產(chǎn)和制造System of Record即交易記錄型系統(tǒng)，也就是通過(guò)ERP軟件來(lái)完成整個(gè)交易的信息與數(shù)據(jù)的記錄、流轉(zhuǎn)與管理等。李瑞成告訴鈦媒體，這個(gè)模式已經(jīng)存在很多年了，屬于企業(yè)組織形態(tài)模式1，即以數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)的系統(tǒng)。但數(shù)據(jù)存儲(chǔ)在系統(tǒng)里，實(shí)際上產(chǎn)生不了更多價(jià)值。
“怎么能夠使數(shù)據(jù)產(chǎn)生更大的價(jià)值?我們提出要從模式1轉(zhuǎn)到模式2。模式2的世界是更加智能的世界，可以利用人工智能、大數(shù)據(jù)、超級(jí)計(jì)算能力這三大要素，完成從模式1到模式2的轉(zhuǎn)變。模式2系統(tǒng)具有大量人工智能角色體系特征，企業(yè)高層都不需要更多思考，系統(tǒng)將自動(dòng)根據(jù)現(xiàn)有的運(yùn)營(yíng)狀況，計(jì)算出如何調(diào)整經(jīng)營(yíng)方向、如何使企業(yè)運(yùn)營(yíng)的更好。”來(lái)源: 鈦媒體
本文鏈接:SAP中國(guó)研究院長(zhǎng)李瑞成：人工智能會(huì)讓未來(lái)組織徹底扁平化